推广建筑从业人员实名制管理，是能解决拖欠农民工工资，防止恶意讨薪的有效手段。昨日，记者从自治区住房和城乡建设厅获悉，广西首家企业层面的建筑从业人员实名制监控中心开通，建筑工人的进出考勤、工资发放都将得到实时监控。

广西从2014年开始在全区推广劳务人员实名制管理制度。通过免费给管理人员和建筑工人发放广西建筑灵通卡和手链卡，要求“一人一卡”刷卡进出工地，实现实名制管理。工人手里的灵通卡可以称作“工资卡”，用于在银行办理金融业务；“手链卡”作为“考勤卡”，用于在工地刷卡考勤，打卡考勤记录能够作为工人领取工资的有效凭证。

在劳务人员实名制管理制度上，广西建工集团二建公司、中国工商银行广西分行和网络支持公司三方合作，共同实现“设备安装—刷卡考勤—工资代发—实时监控—及时预警”建筑从业人员实名制管理全流程。企业监控中心的开通，为实名制管理搭建了实时监控、及时预警的数据平台。在项目工地上，安装门禁系统和远程视频监控系统，通过门禁获取刷卡记录，视频监控抓拍现场画面，即可把现场施工情况和实名制采集信息传到数据库。

在广西二建监控中心大屏幕上，就能够看到施工现场和考勤记录，让企业及时了解到拨出去的工程款有没有发到工人手上，分包单位有没有给工人按时发工资。主管部门通过实名制登记数据，可以实时掌握各个工地的工资发放情况，以及查看到各个工地工人的身份信息、出入记录和施工安全情况，为采取约谈、责令整改、停工停验等职能监督措施提供数据支持。劳务企业凭借系统数据库中的刷卡记录，可防止恶意讨薪和工伤诈伤现象，有利于维护劳资双方的合法权益。

目前，全区14个市均已开始推行劳务人员实名制管理制度。据统计，今年1月至11月，全区共发放并启动广西建筑灵通卡21311张，涉及施工企业103家，月代付农民工工资约3000万元。