2月15日上午，以“搭建供需平台促进转移就业”为主题的南宁市2016年“春风行动”启动仪式暨春季大型招聘会在县城文化中心广场举行。本次招聘会共有86家企业进场招聘，提供6500多个就业岗位，吸引11000多人前来应聘求职。

　　参加此次招聘会的有南宁市、东盟经济开发区和武鸣县的企业，提供的岗位涉及制造业、服务业、建筑业、信息产业、农林业、化工业等。与去年的招聘会相比，今年的招聘会亮点最为突出的是结合精准扶贫为贫困户提供就业岗位和创业项目的推荐，推出的30个创业项目大多为投资少、见效快、易于操作、风险较低的实用型项目。此外还突出了一个“多”字和一个“早”字，今年的春季招聘会提供的岗位比去年多一倍，招聘会较往年提前约20天，方便未返城的农民工及时前来求职。求职人数达到11000多人，为历届春季招聘会之最。

　　当天上午，启动仪式还没开始，记者在现场看到各家企业招聘摊位已提前摆好桌椅，张贴好招聘岗位、待遇、岗位要求等用工信息，来自武鸣县各镇及县外求职人员也早早地来到现场了解用工信息。随着“春风行动”仪式的正式启动，求职人员纷纷有针对性地到企业招聘摊位前递交材料，了解企业招聘具体情况；用人单位也针对求职人员提出的问题认真地记录和回应，达成用工意向的求职人员还与用人单位当场签订协议。

　　来自县城的李洪福多年来在广东就业，往返家乡很不方便，今年他决定在家乡找工作。李洪富对记者说：“家里上有老下有小，到广东打工太远了，在家附近务工方便照顾家人。另外，在家乡务工的待遇跟广东那边差不多，待遇在2000—5000元不等的岗位也有不少。”

　　黄女士是一名家庭主妇，一直寻求创业项目的她看中了京东这个创业项目，她对记者说：“我比较喜欢自主创业，我看中的这个创业项目是因为它可以兼职，不占用太多时间。”

　　武鸣县润宇生态农业有限公司是这次招聘会求职人员比较多的招聘企业之一，其招聘主管谭朝强告诉记者，因为是本地的企业，在求职人员的选择方面更加看重本地人，他认为本地求职人员对工作的归属感比较强，在工作时长上对企业的认同感也比较好。

　　据统计，在武鸣县举行的南宁市2016年“春风行动”启动仪式暨春季大型招聘会中，有295人达成了创业意愿，1966人达成用工意向。

　　就业是民生之本、和谐之基。为更好地满足2016年春节前后进城务工人员就业和企业用工需求，今年武鸣县在就业服务工作上做足了“功课”。一是广泛收集和发布供求信息。依托各镇、村委（社区）等基层公共就业服务平台以及对口扶贫工作机制，深入农村、社区和各类企业，准确掌握农村劳动力特别是建档立卡农村贫困人口的基本情况、求职意愿和就业服务需求，多渠道收集企业用工信息，利用各种媒体广泛发布，为做好精准服务打好基础。二是积极促进供需对接。将岗位信息送到镇、村、屯，并利用信息网络、媒体、移动通讯等手段，广泛发布各种就业服务信息，为农村劳动者提供更加迅速便捷的就业信息和政策、法律等服务。对贫困地区农村贫困人口，根据其意愿开展针对性强的活动，帮助有能力和意愿的建档立卡农村贫困人口转移就业。三是着力做好技能培训。紧贴市场需求，积极引导农村劳动者特别是农村贫困人口主动参加培训。加强与企业的联系，开展校企合作，组织定向、订单式职业技能培训，落实培训补贴，努力实现“培训一人、就业一人”。四是大力扶持返乡创业。落实创业扶持政策，积极提供创业政策咨询、创业培训、项目推介、开业指导、场地安排等服务，帮助有创业愿望的农村劳动者和其他类型创业者实现成功创业和健康发展。五是集中开展政策宣传。结合求职招聘信息的集中采集活动，在人力资源市场开设专门服务窗口、在农村和社区设立现场咨询点，进企业、入农户，向群众免费发放各类宣传资料，并提供面对面的政策咨询，让更多企业和求职者通过“春风行动”这个平台实现就业。