自治区就业局日前发布了全区第二季度人才供求分析报告。据统计，第二季度以服务类为主的第三产业对劳动力的需求量最大，需求174357人，占总需求的65.66%。

第二季度，用人单位提供就业岗位265534个，进入市场登记的求职人员有230323人。报告显示，第二季度全区人力资源市场的岗位充足，每100名求职者可以选择115个空缺岗位，这说明该季度的求职人员具有一定选择岗位的机会。根据报告，第二季度全区人力资源市场供大于求情况最突出的3个职业为饭店服务人员、餐厅服务员和推销展销人员。出现供大于求的情况，说明这些职业岗位就业容量较大，可以提供较多的就业岗位，但由于供求双方匹配率较低，不能完全满足相关岗位的要求，从而造成上述职业的供求缺口数较大。

此外，供小于求情况最突出的3个职业分别为行政事务人员、机动车驾驶员和行政业务人员。供需最不平衡的职业（求人倍率最小的职业）分别是机动车驾驶员、行政事务人员和清洁工。