财政支持高质量建设医疗护理员队伍

记者昨日从自治区财政厅获悉，今年以来，广西积极支持医疗护理员培训和规范管理试点，用心用情用力破解护理难、护理贵的社会痛点、民生堵点、家庭难点，有效提升人口生活质量与社会福祉。

在聚焦建机制增投入，改革试点落地惠民见实效方面，广西立足财政职能职责，持续加大资金筹措和政策保障力度，将医疗护理员培训和规范管理试点列入为民办实事工程，支持15家试点医疗机构改革创新。截至今年10月底，15家试点医疗机构已全部引入至少1家第三方陪护服务机构，实现试点机构全覆盖；护理服务业人力资源供给得到有效增加，15家试点医疗机构登记医疗护理员人数达3274人；医疗护理员队伍逐步规范化，已有2746名医疗护理员通过集中鉴定持病患陪护专项职业能力证书上岗，其中已有222名经考核合格的从业人员获得医疗护理员职业技能等级证书。

在聚焦强技能优服务，推动护理质量和病患体验双提升方面，广西支持试点医疗机构开展技能培训和鉴定、师资能力提升、培训课程设置和教材开发、服务质量考核等工作，“以技提薪”彰显技能含金量；以赛促训、以赛促评，打通人才培养上升通道；健全医疗护理员收费管理制度，改变以往“一对一”服务模式，创新推行“一对多”、“二对多”、班组制服务模式，实现患者辅助护理费用负担减少、医疗护理员持续工作时长减少和劳动收入增加“双减一增”，加快构建良性循环的医疗护理服务市场。患者获得感、体验感显著增强，今年10月患者满意度达97.8%，较试点前提高3.06个百分点。

在聚焦扩试点抓绩效，财政资金管理使用增质效方面，广西持续加大公共财政和政策支持，统筹资金支持医疗护理行业企业发展壮大，不断扩大医疗护理员供给，满足市场需求，促进就业增收；突出机构类型、隶属层级、专业特色、行业代表性等特点，支持形成可复制可推广能持续的试点经验，并逐步向养老护理、母婴护理领域拓展；加强对各医疗机构、陪护服务机构及其所在地市的服务指导，定期调度资金使用进度，强化资金监管，做好全过程预算绩效管理，确保完成各项任务目标，真正有效解决健康护理民生难题。（记者 韦静）